Kaip išmokti būti bendrovės lyderiu

Kai esate lyderis, nemanau, kad toks populiarumas gali baigtis. Visiškai nauja mergina, kuri mėgsta viską ar nepagrįstą priežiūrą ... Kas gali pakenkti jūsų tarpusavio valdžiai ir kaip neprarasti "Visuotinio gyvūnėlio" pavadinimo, ir kaip mokytis būti bendrovės lyderiu?

Jis ... staiga skrido į tave ir paėmė visas mintis ir planus tą dieną. Jūs atvėsėte aplinkiniams vaikinams, ir jie atsidūrė naujame susižavėjimo objekte. Kadangi jūs anksčiau matėte potencialų meilužį, bet dabar jūs praradote visą savo saugiklį. Arba dėl to, kad pavydo jūs pasirenkate savo savigarbą - vis tiek būtų, jį pasirinko populiariausias mergaitė! Taip, ir tu nuolat kvepia, užpilai paslaptingą esemeski ir entuziastingai pasakoja savo draugams, kad tavo mielasis yra labai labai.

Siekiant išlaikyti meilės reikalus perspektyvoje, suskirstykite šias dvi gyvenimo sritis. Naudok savo santykius išmintingai. Jei mergaičių iš jūsų įmonės turi problemų su vaikinais, reklamuoti romaną kiek įmanoma mažiau, kad nebūtų pavydo. Jei jie visi yra su berniukais, organizuokite vestuvių vakarėlius - ir tegul merginos dalijasi žavinga detalių. Mažiau pasikalbėkite apie save - leisk jiems paklausti. Vaikinai nepamirškite įrodyti, kad, nepaisant visko, jie yra jūsų kietiausi žmonės. Dažnai kreipkitės į juos už pagalbą ir primename jiems, kad jūs vis dar jų neginčijamas draugas.

Pavyzdžiui, į grupę atvyksta naujokas, kuris kiekvieną dieną ne tik skaito Camus originalą, bet ir sukonstruoja kaip susitikimą su pirmąja ponia. Arba vienas iš jo staiga pasiekia pripažinimą, triumfuoja iš šešėlių. Jei esate tikras lyderis, tokia konkurencija neturėtų jus įbauginti. Susikurk naująją žvaigždę. Analizuokite, ar naujasis asmuo atkreipė dėmesį į įmonę ir ar jis mokosi išmokti būti bendrovės lyderiu? Žinios?

Madingi drabužiai? Puiki idėjų vakarėliui? Parodykite tą patį, bet geriau - nes jums patinka niekas nepažįsta jūsų draugų. Turite daugiau informacijos ir daugiau įgaliojimų - naudok! Pakviesk naujokui organizuoti ekskursiją į gamtą, pakviesti savo draugus pasivaikščioti po parduotuves ir pasigrožėti žiniomis apie mados tendencijas. Bet! Tai neturi atrodyti kaip jūs karštligiškai bando išlaikyti pop. Jei bendrovė laikinai užkimšta naujoko blizgesiu, eikite į kino teatrą su draugais už mezgimo puodelį - tegul visi mato, kad esate labai paklausūs ir nekenksite vienišumo.

Rokiškių draugai sužinojo, kad pagal pagalvę tu sudrebei "Saulėlydis" ir klausai Sergejus Lazarevas? Ar į madingų moterų kompaniją po rauginimo ir perėjimo sijonoje pasirodė oranžinės dėmės? Bet kuriuo atveju jūs padarėte "baisi" kvailumo, kurio lyderis nepasiduoda. Štai kodėl esame, paaiškindami, kaip išmokti būti lyderiu įmonėse.

Svarbiausia lyderio kokybė - juoktis. Bet nesusipratimas gali būti žaismingai pagrįstas ar paverstas pokšta. Lyderis visada palaiko situaciją. Jei pokštas nepadėjo ir jūs vis dar ieškote klausimo, toliau nepagrįskite savo - tai pabrėžiate savo kaltę ir pripažįstate silpnumu. Taip, jūs palikote namą idiotišku skara. Taigi, kas? Jums tai patinka! Jums patinka tokie šalikai, o jūs - stiprios ir kietos - tikrai myliu romantiškas istorijas. Laikydami savo nuomonę, jūs vadinate pagarba. Žinoma, ne visiškai sutramdykite savo vadovavimo įvaizdį, kaip norite, - jūs turite gerbti komandos vertybes. Parodykite, kad esate ištikimas jiems, kaip niekas kitas, esate to, kad kompanija yra suinteresuota. Pavyzdžiui, kviečiame visus į "death metal" koncertą arba madingą mados šou.

Jūsų pozicija - "Aš esu pagrindinis, ir jūsų nuomonė niekam netrukdo"? To niekam nepakanka. Parodykite savo draugams, kiek jiems reikia, o ne tinkamai "darykite tai!", Bet paklauskite, prašykite pagalbos, o tada ačiū širdyje. Surinkite visus kartu ir pasakykite ačiū, kad myliu tave, nors kartais tu esi nepakeliamas. Už tai ir jūs juos garbinate ir pasiruošę jiems viską. Įrodyk tai darbe - sėdėdamas ant sofos ir mėgaudamasis savo tobulumu, sunku tapti susižavėjimo objektu.

... Jūs praleidžiate savo draugiškus vakarus. Labiausiai tikėtina, kad jūs laimėjote populiarumą tik išoriniu efektu, o dabar, kai ryškus, bet statinis vaizdas nutildo, žmonės norėjo sužinoti, ką galėtumėte pasiūlyti, be šypsočių anekdotų ar trumpų dizainerių sijonų. Tikimasi, kad lyderis priims sprendimus, organizuos kolektyvinį poilsį ir atliks kitus "oficialius" pareigas. Klaunonai ir fotomodeliai su tais pačiais anekdotais ir sniego baltais šypsosi greitai nuobodu. Jei nenorite, kad žmonės praleistų tave:

Laikykis savo stiliaus, bet nuolat jį tobulink. Jei norite pasikeisti - nenorite eiti dvi dienas iš eilės tuose pačiuose drabužiuose, jei esate sporto guru, išplėskite treniruotes su blizgučiais ir gėlėmis, jei mergaitės džiaugsis jūsų juvelyriniais dirbiniais - kad niekada nebejunkite. Gaukite savo karūnavimo gestą ir žodžius, bet nenaudokite jų pernelyg dažnai. Išplėskite savo horizontus ir pasakykite. Turėtumėte pasimatymų iš gyvenimo jūrą (nebūtinai savo - galite turėti Simpsonų ar kinų mandarinų) ir įdomių faktų. Jūs turėtumėte sugebėti šviesti bet kokios temos pokalbyje ir susirasti bendrą kalbą su visais - su keistu botaniku, kuris turi būti įtikintas atlikti namų darbus visai grupei ir su išmėgintu bakalauro, kuris skverbiasi į grubumą. Būk drąsiau.

Būkite greiti ir nebijokite atrodyti juokinga, darykite tai, kas neatitinka standartų. Nuleiskite savo kelius prieš mokytoją, atvykau į universitetą dėvėti ženklą "By Masha" arba "Aš žvaigždė!". Tvarkykite savo grupę (ir gerai, kad negalite žaisti tamas)? Lengva! Ir niekas nežino, kad visa tai mokėte iš knygų priešais veidrodį ar veikiančius kursus. Aplankykite save gerbėjais. Dramblys pertraukos su skirtingais berniukais, pasakyk man, kur ir su kuo vaikščiodamas po mokyklos, duoti mergaitei kupidono patarimą patyrusiu išvaizda. Tačiau nepakenkite kaip sekso bomba, kurioje visi mylimi, tai sukelia tik pavydą.

Tapk kultūros laisvalaikio organizavimo specialistu . Leiskite jums pasakoti legendas: "Ar prisimenate, kaip ji nusprendė filmuoti apie mus visiems? Ir laikas, kai mes įstrigo lifte, kaip įdomu tai buvo! Ir apie šio nuostabaus juostos koncertą ji papasakojo ir susiaurino į trumpametražius filmus! "Geriausiu atveju jūs turite paversti pėsčiųjų pramogų centrą su daugybe variantų.

Laikykit kartu kartu. Sukurkite mielas tradicijas (pvz., Švęskite gimtadienius ir antradieniais susirinkite ant senojo ąžuolo), insignia (fenki, pravardės su reikšme), mitologija (sudaryti savo istorijas, anekdotai) ir tt

Shine! Vadovas , kaip ir saulės šviesa, turėtų šilti visiems ir kiekvienam su jo buvimu. Dalyvauti visame instituto veikloje, parodyti iniciatyvą, bendrauti su visais. Daryk kuo daugiau, pašlovink savo darbus. Sustojęs lyderis greitai nuobodus - kompanija mėgsta būti saugiai į priekį.

Ir jei tu galvoji apie tai

Jūs pradėjote pamiršti apie savo vadovavimo pareigas. Priežastis gali būti - jūs įsimylėjote, įstojote į universitetą, gavote darbą ar pasivaikščiojate turizmu. Jūs turite hobis, kuris trunka visą laiką ir energiją. Ar galbūt jūs tik laikinai pavargote būti lengvesnės merginos? Kartais verta palikti seną aukštėjant aukščiau. Pagalvokite - ar jums reikia šių žmonių ar tik populiarumo? Pripažinti amžinąją draugystę reikia tik tiems, kuriems jūs tikrai myliu. Jei nenorite prarasti populiarumo, sukurkite savo naują hobį lustu. Pasakykite nuostabius istorijos apie koledžą, parodykite išskirtines nuotraukas iš retų šalių. Leiskite visiems suprasti, kad hobis jums tinka - net jei praleidžiate keletą susitikimų ir negalite pasveikinti su gimtadieniu, tai bus atleista. Jei turite pakankamai jėgų, jūs, žinoma, galėsite suorganizuoti visus savo draugus, kad jie nepraleidžia tavęs. Tu turi būti lygus tau ("taip, ji yra tokia kieta, sėkminga, aš to taip pat noriu!"), Bet ne pavydėjo ("Na, radau darbą, buvau pasidavęs ir visiškai pamiršęs apie mus").

Atrodo, kad už alefos triukšmo jūs negirdėjote savo karaliaus sosto garsų. Pernelyg pasidavęs šlovės (ar netgi tapo savanaudišku pasididžiavimu?), Nenuostabu, kad už nugaros pradėjo galvoti apie planus naikinti tironą. Analizuokite tai, ką sugebėjote padaryti akimirkos energijos ir populiarumo metu, ir nedelsdami pradėkite taisyti klaidas.