Boso santykiai su pavaldiniu

Dažniausiai lyderiai bet kurioje kompanijoje yra vyrai. Šiuo atveju moterų pavaldiniai turi didelę pranašumą prieš kitus darbuotojus. Vyrams, reikalingoms paaukštinimui, turi būti geros verslo savybės ir tvirtumas. Moterys be proto turi labai stiprų ginklą - seksualinį apeliaciją, kuri padeda greitai ir be jokių problemų pasiekti paskirtą tikslą. Santykiai su bosu darbe yra gana įprasti mūsų šalyje ir gali būti daugelyje didelių įmonių.


Ką daro moterys?

Žinoma, tik moteris gali panaudoti savo žavesį bosui, kurio namuose ir šeimoje nėra visiškai pakrautas. Ji turi norėti flirtuoti ir parodyti savo seksualumą.

Žinoma, oficialios statistikos apie boso ir pavaldinių santykių skaičių nėra. Tačiau atliktų apklausų metu daugiau nei 70% moterų yra pasiruošę pradėti santykius darbe. Tik 12% kategoriškai nepritaria ryšiui su bosu ir jokiomis aplinkybėmis nesusitaria su etu. Bausio teismai, kuriuos jie suvokia labai neigiamai, kartais nori išeiti, kad nebūtų problemų. Tačiau yra daugybė labai susirūpinusių vadovų. Kartais jie atmetami, jie visiškai praranda susidomėjimą ir pereina prie kito objekto. Bet verta aiškiai pasakyti ne. Vyrai labai nesupranta nesusipratimų ir patarimų. Moteris turėtų labai atidžiai stebėti ją, o ne provokuoti ar paskatinti bosą. Visas komunikatas būtinai turi būti susijęs su darbu.

Tačiau, kaip matyti iš statistikos, daugybė moterų svajoja apie romantą su bosu, tačiau juos gali sustabdyti baimė, kurią vyras ar draugas sužinos. Be to, kai kurios moterys supranta, kad santykių pertraukos atveju galima atmesti.

Moteris jau per pirmąjį pokalbį su bosu nusprendžia sau, ji mėgsta šį žmogų ir yra pasirengusi su juo susipažinti su lyoniais. Atsižvelgiant į tai, yra sukurtas jų tolimojo susisiekimo ryšys.

Romantiški santykiai su bosu turi rimtų trūkumų. Moteris visada jaučiasi pavaldūs. Net ir už darbo ribų bosas būtinai užims pirmaujančią poziciją. Kartais tai trukdo atsipalaiduoti ir galbūt nuolat aptarti aktualiausius darbo klausimus. Būtina prisiminti, kad net lova negali sutaupyti moters nuo atleidimo iš darbo ir mažų darbo užmokesčių. Todėl nepamirškite, kad labai lengva bossmozhno labai greitai, ir jis netgi gali ugnies, kad jis daugiau nebeatsimena.

Tokiuose santykiuose labai svarbu daryti ir pasakyti dalykus, kuriuos bosas mėgsta. Bet koks santykis su bosais yra rizika, kurią reikėtų suvokti sąmoningai.

Darbuotojai privalo pastebėti boso santykius su pavaldiniais. Žinoma, bendradarbių rūstybė, pyktis ir nepasitenkinimas. Komandoje bus nuolatiniai klausai ir verta pasirengti dideliam neigiamumo srautui.

Moteris, susitinkanti su viršininku, būtinai pradeda lyginti su savo antrąja pusėn. Labai dažnai tai sukelia nepageidaujamą nervų sistemos sutrikimą. Saugus vyrukas yra patrauklesnis nei jo įprastas ir gimtoji žmogus. Dažnai tai yra sėkmingesnė, universalesnė ir įdomiausia. Labai svarbu išlaikyti savo galvą ant pečių ir kiekvieną žingsnį reikia atidžiai apsvarstyti iš anksto. Kartais pradiniame etape žmogus yra malonus ir dosnus, tada pradeda skaičiuoti kiekvieną taurę. Ateityje jis gali pasirodyti labai nerūpestingas ir galbūt dažnas mėgstamiausias. Dažniausiai moterys, pradiniame vertinimo etape vertinant daugelį veiksnių, kategoriškai atsisako spręsti bosą, suvokdami, kad tai nieko gero.

Moterims labai sunku sujungti meilę ir darbą. Bet kokia kritika ar komentaras, kurį ji suvokia, yra gana sudėtinga.

Bet romanas su bosu, be daugybės minusų, turi savo neabejotinus pliusus. Moterys yra gana emocinės, ir šeimos gyvenimo monotonija gali jai trukdyti. Jie nustoja sekti save, jų interesai pradeda apsiriboti darbu, virtuve ir šeima. Moterys nustoja mėgautis savimi ir mėgautis gyvenimu. Nauji santykiai ir įspūdžiai suteikia tvirtą energijos, žvalumo ir pasitikėjimo savimi atspalvį. Džiaugsmingai auga darbas, tai duoda malonumą. Moteris atidžiai išmoksta savo drabužių spinta ir makiažą kiekvieną dieną. Ji visada pradeda atkreipti dėmesį į save, rūpintis savimi ir lankyti salonus. Pastebėta, kad moterys tampa gražesnės ir patrauklesnės.

Dažniausiai romantikos romanai darbe nėra reklamuojami. Tai suteikia santykiams ypatingą pikantiškumą. Atsitiktiniai palietimai ir bučiniai puoselėja aistrą.

Dažniausiai jo mėgstamiausias bosas greičiausiai skatina tarnybą, padėdamas karjerai. Vyriausiasis ir moterys būtinai turi bendrų pokalbio temų. Jei pavaldinis yra pakankamai protingas ir apskaičiuojamas, tu gali daug gauti iš tokių santykių.

Vseromany su bosu galima suskirstyti į tris pagrindines ir dažnai pasitaikančias grupes:

  1. Moteris svajoja ir tikisi susituokti viršininką. Remiantis statistika, tai atsitinka labai retai ir yra labai kvaila tikėtis.
  2. Santykiai pradeda gauti reklamą ir didina darbo užmokestį. Tačiau verta prisiminti, kad daugelis vyrų yra kshovinistam. Jie tiki, kad moteriai sukurta meilės malonumai negali ir neturi būti protingi. Be to, kolegos tikrai suvokia kolegos aukštą padėtį, kurią gauna padedant viršininkams, kaip didžiulę neteisybę. Būtina pasiruošti, kad jie visais įmanomais būdais bandytų pakenkti tau ir pakeisti jį. Tačiau daugelis yra pakankamai sėkmingi, kad galėtų eiti į tarnybą, užėmę bosą.
  3. Nuo moterų emocijų stokos - žmogaus šono dėmesio. Kartais tai įmanoma ir meilė, kuri laikui bėgant gali įsimylėti. Būtent šie santykiai gali suteikti didžiausią malonumą ir padaryti žmones laimingus ir energingus. Šiuo atveju moteris apskritai nesiekia jokių tikslų ir todėl nesitiki iš boso. Netgi trumpas, linksmas romanas gali palikti malonias prisiminimus, visiškai neatsispindamas darbe.

Kartais atsitinka taip, kad moteris dėl įvairių priežasčių nori būti su bosu, tačiau jis jos nepastebi. Yra keletas paprastų būdų, kaip jį atkreipti. Prieš pradėdami bet kokį veiksmą, turite kuo daugiau mokytis savo viršininkui. Dėl to daug darbo galimybių. Svarbu išmokti mažai dalykų apie skonį ir politines nuostatas.

Atkreipkite dėmesį į save, panaudodami savo gebėjimą dirbti. Bet kokioje situacijoje būtina pažymėti, kad tai visiškai sutampa su vyriausiojo nuomone. Jūs turite būti šiek tiek sycophant. Natūralu, svarbu yra išvaizda, šiek tiek seksualumo. Būtina užmegzti ryšius su komanda. Nebūtina pamiršti, kad didžioji dalis viso darbo laiko praleidžiama su komanda. Geri santykiai padės išvengti neigiamo požiūrio ir atviros konfrontacijos. Geriausia vieta imtis daugiau veiksmų yra korporacinė bendrovė, kuri pastaruoju metu yra labai įprasta.