Nepaisant to, kad anksčiau moteris buvo paskirta tik židinio laikytojo vaidmeniui, šiandien jie įrodė, kad jie nėra blogesni nei vyrai, kurie susiduria su visiškai moterišku dalyku - jie plaukia į kosmosą, valdo šalį, kuria inžinerinius didelių pastatų projektus, finansuoja ir investuoja, dalyvauja karo reikaluose . Tačiau ne visos moterys gali pasisekti, kokios yra jų klaidos? Kaip geriau dirbti, kad moteris taptų sėkminga? Tai mes aptarsime šiame straipsnyje.
Ieškodami darbo, moterys pasirenka kitą taktiką nei vyrai, todėl atsiranda konkrečių moterų klaidų. Moteris beveik visada bando ieškoti darbo savo labui, retai pasitelkdama buvusių kolegų, draugų ir giminių pagalbą. Vyrai, skirtingai nei moterys, sujungs visus savo buvusius klasės draugus ir draugus su savo klausimu ir greičiau suras darbą. Ieškodami darbo, moterys neįvertina savo savigarbos, įgūdžių, gebėjimų ir susiduria su sunkumais, pradeda vėjo "Aš negaliu, negaliu valdyti", o vyrai yra labiau arogantiški ir pasitikintys savimi, mokosi kelyje ir daugeliu atvejų siekia sėkmė. Moterys yra labiau pasyvios ir mažiau iniciatyvos - jie retai kviečia potencialius darbdavius, neparašo savo darbo vietų į darbo vietas. Nepaisant to, kad moterys jau seniai įsitvirtino kaip sėkmingi darbuotojai, dauguma darbdavių nori matyti vyro už laisvą vyresniojo pareigūno poziciją. Žinoma, tai yra dėl tradicinio konservatyvumo, taip pat tikėjimo, kad moteris niekada negalės tapti lyderiu, ir jei ji tai padarys, ji taps lyderio kitu.
Tačiau dažniausiai keliaujant karjeros laiptais moterys patiria klaidas:
- viena iš neigiamų pasekmių darbe yra seksualumo ir flirto apraiška. Jei siekiate aukšto karjeros augimo ir sėkmės, geriau statyti savo intelekto gebėjimus.
- Nesavanaudiškumas ir nesavanaudiškumas, be abejo, yra puikus žmogiškos savybės, tačiau, kai jūsų nesąmoningumas ir kantrybė pradeda būti atvirai piktnaudžiaujama, moteris piktųsi, tačiau kantriai ir toliau dirba savo įmonės labui. Sužinokite, kaip gerbti save ir vertinti savo darbą.
- Baimė imtis atsakomybės. Moteris lyderis visada prisiima didelę atsakomybę už savo komandą. Žinoma, jūs negalite eiti taip toli ir prisiimti atsakomybę tik už savo darbą ir atsakomybę, tada sėkmingos karjeros plėtros perspektyvos bus mažesnės.
- noras palinkėti visiems - neteisinga sėkmingos karjeros kūrimo taktika, kuri anksčiau ar vėliau baigsis nusivylimuose tiek patys, tiek ir komandoje. Atminkite, kad neįmanoma pasidžiaugti visiems, visada bus nepatenkinti žmonės. Ir kelis patarimus, kaip geriau dirbti moterims, norint pasiekti maksimalių rezultatų. Kiekvienas gali tapti sėkmingu karjeristu. Visų pirma, sužinokite, kaip tvarkyti savo dieną. Racionaliai paskirstydami savo laiką ir verslą, nepamirškite svarbių susitikimų ir net mažų užduočių. Gaukite dienoraščio ar organizatoriaus, kuris visada prisimins svarbiausius dalykus. Sėkminga moteris niekada neleis atidėti ne tik svarbiam susitikimui su verslo partneriais, bet ir darbo vietoje.
Punktualumas visada atspindi jūsų atsakomybę, ir už atsakingą moterį visada gali būti patikėta svarbių dalykų, tai suteikia galimybę sėkmingai augti mūsų karjerą. Svarbiausias bet kurios moters taškas yra jos išvaizda. Sakymas "susitikti drabužiams, palydėti - pagal protą", neprarado savo aktualumo ir vis dar veikia iki šios dienos. Negalima tapti sėkmingu restoranų grandinės vadovu arba bendrai savininku be verslo moters stiliaus. Pamirškite, koks nepaklusnus išvaizda, atsikratyti prailgintų pilka vestuvių, madingų džinsų ir ypač trumpo mini. Dabar jūsų darbo drabužių kodą turėtų sudaryti stilingi kostiumai, elegantiškos suknelės, kurios nesukelia "saugaus" ilgio palaidinės ir sijonai. Papildomi priedai brangių batų, stilingos rankinės ir elegantiškų puošmenų pora papildys jūsų patikimos moters įvaizdį.
Prisimink savo kolegas . Kolegos yra jūsų ryšių žmonės, su kuriais jūs einate į sėkmę, tiek jūsų asmenine, tiek jūsų įmonės sėkme. Tačiau neverskite santykių su kolegomis užsienyje, prisiminkime, kad silpnumas ir pasitikėjimas yra galingesni ginklai, kuriuos jūsų blogi naudotojai gali panaudoti samdinių tikslais. Žinokite, kaip suprasti žmones, jausti jų silpnybes ir stipriąsias puses.
Žinios yra galia , ypač karjeros požiūriu. Jūs turite žinoti viską savo srityje, o ne kitus darbuotojus. Ir tik tada galėsite paversti savo įgūdžius ir žinias pinigais, kurti klientų tinklą ir sukurti sėkmingą paklausos rinką. Nenutraukite ten, nuolat studijuojate naują literatūrą, dalyvaudami seminaruose ir mokyme, patobulinkite savo specializaciją. Būkite iniciatyvūs. Neslėpk savo tikslų ir ambicijų. Jei jūsų kompanija turi pareigą, dėl kurios norite kreiptis, pasitarkite su savo vadovu. Negali būti drovus ir tylus, palaukti, kol kas nors pakviečia jus ir paprašys jus priimti naują įrašą. Kelias į jūsų karjerą turi būti atliekamas patys. Kritikuoti
Net sėkmingiausi ir sėkmingiausi verslo moterys nėra apsaugoti nuo kritikos. Todėl, jei ketinate pasiekti aukštų pasiekimų savo karjeroje, būkite pasiruošę susitikti ir priimti kritiką, skirtą jums. Sužinokite, kaip atskirti konstruktyvią kritiką nuo išpuolių. Reikšminga yra kritika iš daugiau profesionalių specialistų ir ją reikia klausytis. Tačiau išpuoliai ir rancoras, neatsižvelgiama į širdį, dažniausiai tai yra paslėptas komplimentas iš pavydžių kolegų. Ir paskutinis neturėtų reguliariai apibendrinti savo sėkmės ir nesėkmių. Profesinė sėkmė ir sėkmė neapsiriboja vienu aukštu tikslu - sėkmingos karjeros kūrimas. Labiau įdomu pasiekti užsibrėžtus tikslus ir užsibrėžtus tikslus, pasijusti patikima ir sėkminga moteris. Sėkmės!